Уволили незаконно?
Меня уволили якобы за несоответствие занимаемой должности. Хотя на этой должности и проработал более 5 лет. Разве можно по такой причине увольнять?
Сейсембаев, г.Караганда.
В соответствии с п.6 ст.56 ТК РК несоответствие работника занимаемой должности или выполняемой работе вследствие недостаточной квалификации должно основываться на решении аттестационной комиссии, в составе которой должен быть представитель работников, если иное не установлено законом РК.
Порядок, условия и периодичность проведения аттестации работников определяются коллективным договором, а в случае его отсутствия- актом работодателя (о порядке и условиях проведения аттестации гражданских служащих см. ст.233 ТК РК).
"Вечерняя Караганда", 2014